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我司携手中瑞岳华税务师事务所举办2016届毕业生首次专场招聘会
  发布时间:2015-09-30  访问次数:

2015年9月17日,中瑞岳华税务师事务所在我司举办了一场精彩的专场招聘宣讲会,拉开了大四毕业班同学们找工作的序幕。

9月17日下午,同学们都满怀希望,带着自己精心准备的简历来到专一101教室。本次专场招聘邀请了瑞华会计师事务所、中瑞岳华税务师事务所(江苏)分公司的合伙人韩登攀。招聘会由公司党委副书记陈苏主持。
韩总首先介绍了中瑞岳华税务师事务所的情况和对应届生的职业素养要求。韩总在税务岗位上工作了有三十余年,拥有丰富的专业经验以及优秀的团队管理能力。之后的两个小时里,同学们都认真聆听韩总的介绍,或记录笔记,或认真思考,都从中获益良多。
瑞华会计师事务所在内资事务所中排名第一,旗下的中瑞岳华税务师事务所也是全国12所5A级税务师事务所之一,为众多大型企业、上市公司提供全方位的专业服务,可以说是行业内的领军人之一。瑞华事务所雄厚的实力和巨大的行业发展潜力都让同学们对瑞华在行内的地位有了更深入了解。韩总不仅仅介绍了事务所的背景,还详细地给同学们介绍了中瑞岳华需要的人才类型,强调了职场人把岗位做专做精做深的重要性,希望新人们做好长期积累知识经验的准备,厚积而薄发,在一个行业中走的更远、更好。 
我们都知道,四大事务所赫赫有名,是很多同学求职的首要目标之一。韩总也毫不避讳的和大家分享了中瑞岳华和四大的差异,让同学们对事务所的日常工作生活有了更直接的了解。同学们听了这么多专业的讲解和介绍,感到受益匪浅,更是希望能够加入瑞华事务所,成为其中的一份子,在财税上有更多的深造。 
同时,韩总也介绍了中瑞岳华事务所对云顶国际员工的招生计划、职位要求、培养计划和薪资水平,其中,尤其强调了贵所希望吸纳外向、善于沟通的同学。对于考证,韩总表示作为专业服务的行业,CPA和注税是很重要的,考CPA可以最快速度的提升自己的专业素养,对于想在事务所发展的同学,这是必不可缺的任务。
宣讲会最后,韩总对所有在场的员工一一进行了现场面试,并对同学们的表现作出了点评和指导,非常热情的解答了同学们提出的问题,并祝愿财税学子都能有个好前程。 
Q&A:
Q:中瑞岳华与四大有何不同?
A:四大事务所的内部信息系统非常完善,从衣着礼仪到工作内容,每一项都是标准化化、流程化的,在形式上非常重视书面写作的规范性,这是内资事务正在改进的地方。在实质上,四大强调风险 客户承担,而中瑞岳华则表示风险由瑞华来承担,这个差异主要是由内外企业对风险的看法不同造成的。另外,四大经常需要出差加班,而中瑞岳华税务事务所则很少加班。
Q:中瑞岳华的招生要求?
A:招部分实习生,有留任机会,要求能进行2-3月的连续实习,性格外向,善于沟通,男女不限。
Q:进事务所需要考什么证书吗?
A:CPA和注税是很重要的,考CPA可以以最快速度的提升同学们的专业素养,同时,对于想在事务所发展的同学,这是必不可缺的职业助力剂。
Q:在事务所工作需要具备什么能力?
A:最重要的是在一个岗位上有做专做精做深的精神和能力,关注税收政策,学会把税收落实到实际工作中去,把知识通过研究能力转化为价值。当然,这也是一个需要长期积累的过程。
Q:在税务事务所需要具备什么知识?
A:主要有五部分:会计专业知识、税务专业知识、法律知识(包括经济法、合同法、财税法规政策等)、行业知识(比如房地产行业的行业知识)、管理技能(如人际沟通等)。
文/钱嘉玙
✪美编:徐婧仪
✪责编:徐婧仪 王舒君

 


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